Mobilità dei dipendenti

I dipendenti sono il cuore di ogni azienda, in particolare nell'ospitalità. Senza personale qualificato e impegnato, nessun hotel può funzionare con successo. Tuttavia, in tempi di carenza di personale qualificato, diventa sempre più difficile trovare dipendenti adatti e trattenerli a lungo termine. Approcci innovativi sono quindi richiesti per essere percepiti come un datore di lavoro attraente. Una tale soluzione è offerta Sponti-Car’s Hotel Mobility.

Cos’è Sponti-Car’s Hotel Mobility?

Sponti-Car’s Hotel Mobility è un modello di car sharing ecologico, che offre agli hotel la possibilità di garantire ai propri dipendenti una mobilità flessibile e sostenibile. Invece di dipendere da veicoli propri, i dipendenti possono utilizzare i veicoli elettrici forniti sia per il tragitto casa‑lavoro sia per il tempo libero. Sponti-Car si occupa dell’intera realizzazione del concetto di mobilità, così che per l’hotel non sorga alcun onere amministrativo aggiuntivo.

Vantaggi per i dipendenti

• Efficienza dei costi: L'uso dei veicoli condivisi riduce la necessità di un'auto personale, risparmiando sui costi di acquisto, manutenzione e parcheggio.
• Flessibilità: I dipendenti possono utilizzare i veicoli secondo necessità, sia per il tragitto casa-lavoro sia per viaggi privati.
• Percorso di lavoro senza stress: Grazie alla messa a disposizione di veicoli direttamente presso la sede dell'hotel, si elimina la dipendenza dai mezzi pubblici e l'incertezza ad essa associata.

Vantaggi per i datori di lavoro

• Attrattiva come datore di lavoro: Offrendo una soluzione di mobilità sostenibile, l'hotel si posiziona come datore di lavoro moderno e attento all'ambiente, rafforzando il legame con i dipendenti.
• Sostenibilità: L'uso di veicoli elettrici riduce le emissioni di CO₂ e supporta gli obiettivi ambientali dell'azienda.
• Risparmio sui costi: Meno necessità di parcheggi e la riduzione dei rimborsi per le spese di viaggio possono portare a risparmi finanziari.

Esempio pratico

Il Grand Resort Bad Ragaz ha avviato, in collaborazione con Sponti-Car, un progetto pilota, nel quale i dipendenti hanno la possibilità di utilizzare un veicolo elettrico per viaggi privati. Questa offerta è stata accolta positivamente dai dipendenti e contribuisce ad aumentare la soddisfazione e la lealtà.

Conclusione

In un periodo in cui l'acquisizione e la fidelizzazione dei professionisti rappresentano una sfida, soluzioni innovative di mobilità come Sponti-Car’s Hotel Mobility possono offrire un vantaggio competitivo decisivo. Favoriscono la soddisfazione dei dipendenti, supportano obiettivi aziendali sostenibili e rafforzano la posizione dell'hotel come datore di lavoro attraente. Con Sponti-Car per i vostri dipendenti siete sulla strada giusta!